Escrito por: SINTTEL

SINTTEL faz protesto contra demissão de trabalhador

SINTTEL realiza ato de manifestação contra demissão abusiva na SEREDE

Sintel
Direção do Sintel em manifestação contra demissão na porta da SERED

Na manhâ desta quarta feira 07/02 a direção do Sindicato dos trabalhadores em Telecunicação na Bahia (SINTTEL), realizou uma manifestação de repúdio à pratica abusiva de demissão por Justa causa por parte da empresa SEREDE, fato que já tornou-se rotina à aplicação de justa causa nos trabalhadores de forma maldosa e desumana. Para a empresa isso é um prato cheio já que foge de suas responsabilidades financeiras como pagamento do aviso prévio e multa de 40% do FGTS.
Qualquer motivo é JUSTA CAUSA, o Sindicato vem lutando há anos para que esta pratica não virasse hábito, porém, a SEREDE continua aplicando Justa causa nos trabalhadores que a empresa entende que os trabalhadores companheiros cometeram falta grave.
Em sua grande maioria estas justas causas vem de um setor especifico da empresa o SESMT, setor pelo qual tem a premissa de zelar pela saúde e segurança do trabalhador, mas não é o que está acontecendo na Serede. O setor vem causando medo e terror, a rigidez dos responsáveis é no mínimo desumana, e não existe sequer uma escala pedagógica antes de aplicar a Justa Causa, condição que mancha o currículo do trabalhador. Não são consideradas as áreas de riscos governadas pelo tráfico que comanda as localidades, não são considerados os EPI’s/EPC’s vencidos. Nada é respeitado, a saga da empresa é demitir sumariamente os trabalhadores.
Em virtude desses desmandos da SEREDE, o SINTTEL intimou a empresa na Delegacia Regional do Trabalho cuja mediação ocorreu no último dia 31 de janeiro. A intenção do sindicato era abrir uma mesa de diálogo no sentido de identificar os problemas e criar mecanismos para orientar melhor os trabalhadores e dá oportunidades para que erros de procedimentos não voltassem a acontecer e também que a empresa considerasse as áreas de riscos onde os trabalhadores estão expostos no dia a dia, além de solicitar a reintegração do trabalhador CIPISTA demitido.
O SINTTEL deixa claro que não está negligenciando a segurança, já que a vida do trabalhador é sagrada, mas que a empresa seja mais humana.

ABAIXO AS DEMISSÕES!!!

AUDIÊNCIA NA DRT (Delegacia Regional do Trabalho) 

O SINTTEL solicitou  audiencia na delegacia regional do trabalho para denunciar este comportamento por parte da empresa SEREDE que tem causado assédio moral aos trabalhadores, devido o registro de demissão por justa causa sem motivo mancha a conduta ilibada do profissional dificultando o seu regresso ao mercado de trabalho.

O SINTTEL também tem orientado a todos os trabalhadores que usem os EPI´s, não deem respaldo a essa perversidade que está ocorrendo na empresa. Mesmo que isso leve um pouco de tempo é importante só começar o trabalho com todos os EPI´s, e se for em área de risco, segundo a empresa afirmou na mediação o trabalhador tem o direito de recusa para executar suas os serviços.
Quem estiver com algum EPI danificado, vencido, rasgado ou qualquer outro tipo de não conformidade que avise ao SINDICATO imediatamente e não executar as atividades.

A CUT repúdia a prática árbitrária e sem critério, de demissão por justa causa, por entender que tal prática, traz prejuízo a vida profissional dos trabalhadores, e dificulta o seu retorno ao mercado de trabalho, ao tempo que nos solidarizamos com todos os trabalhadores que estão sendo vítima deste abuso.